女性活躍推進法に基づく「えるぼし認定」3つ星を取得
2026.04.28
JTBグループでビジネストラベルマネジメントと出張・経費精算管理ソリューションを提供する株式会社JTBビジネストラベルソリューションズ(JTB-CWT)は、女性の活躍推進に関する取組に対する優良企業として「えるぼし認定」を2025年11月12日付で初めて取得いたしました。
「えるぼし認定」とは
「えるぼし認定」とは、女性の職業生活における活躍の推進に関する法律(女性活躍推進法)に基づき、女性の活躍推進に関する取組の実施状況が優良である等の一定要件を満たした企業を厚生労働大臣が認定する制度です。認定は5つの評価項目で行われ、基準を満たした評価項目の数に応じて3段階で評価されます。
JTB-CWTは、5項目の基準「採用」「継続就業」「労働時間等の働き方」「管理職比率」「多様なキャリアコース」全てにおいて基準を満たし、3段階目の認定を取得いたしました。
JTB-CWTの女性活躍推進に向けた主な取組実績と事例
・ 2024年度における正社員に占める女性社員の割合:69.4%
・ 2024年度における管理職に占める女性社員の割合:22.2%
・ 正社員としての再雇用制度(キャリアライセンス制度)導入
・ 女性社員向けの研修や各種セミナー実施によるキャリア開発支援
・ 在宅勤務(日数上限なし)・フレックスタイム制度による柔軟な働き方に資する制度
・ 職場におけるハラスメント等の一元的な相談体制の構築
JTB-CWTは、当社が掲げているマテリアリティの1つである「人がより良く働けるための仕組み構築」を強化する重要な要素として女性活躍推進を位置づけ、その取組を加速させることで、社会全体の発展に貢献してまいります。